Ribuan Lowongan Dibuka, Job Fair Majalengka Jadi Jembatan Emas Pencari Kerja

MAJALENGKA,FOKUSDIALOG.COM - Pemerintah Kabupaten Majalengka melalui Dinas Ketenagakerjaan, Koperasi, dan UKM (DK2UKM) terus memperluas akses masyarakat terhadap lapangan pekerjaan.

Komitmen itu diwujudkan melalui penyelenggaraan Bursa Kerja atau Job Fair 2026 yang dipusatkan di Lapangan Gelanggang Generasi Muda (GGM) Majalengka, pada Jumat (25/9/2026) lalu.

Kegiatan ini digelar berkolaborasi dengan DPD Komite Nasional Pemuda Indonesia (KNPI) Kabupaten Majalengka dan diikuti oleh 20 perusahaan mitra dari berbagai sektor usaha.

20 Perusahaan, 2.789 Lowongan

Dalam Job Fair tersebut, tersedia total 2.789 lowongan pekerjaan yang bisa diakses secara terbuka oleh para pencari kerja, baik laki-laki maupun perempuan.

Kepala DK2UKM Kabupaten Majalengka, Solehudin, mengatakan Job Fair menjadi upaya konkret pemerintah daerah untuk mempertemukan secara langsung pencari kerja dengan perusahaan yang membutuhkan tenaga kerja.

"Perusahaan mitranya ada 20 perusahaan. Lowongan kerja yang disediakan mencapai 2.789 lowongan. Kesempatan ini terbuka bagi pencari kerja laki-laki maupun perempuan sesuai dengan persyaratan dan kualifikasi yang ditetapkan masing-masing perusahaan," ujar Solehudin.

Menurutnya, bursa kerja terpusat ini diharapkan memberikan kemudahan bagi masyarakat untuk mendapatkan informasi lowongan sekaligus mengikuti proses rekrutmen di satu lokasi.

Tekan Pengangguran dan Dongkrak Ekonomi

Solehudin menegaskan, Job Fair tidak hanya sekadar ajang rekrutmen, tetapi juga strategi untuk menekan angka pengangguran dan mendorong pertumbuhan ekonomi daerah.

Ia mengajak para pencari kerja untuk memanfaatkan momentum ini dengan menunjukkan kompetensi, keterampilan, dan kesiapan kerja terbaik mereka.

"Job Fair ini diharapkan menjadi jembatan emas bagi para pencari kerja. Mudah-mudahan mereka bisa menunjukkan kompetensi dan memanfaatkan kesempatan ini," katanya.

Penyerapan tenaga kerja, lanjut dia, akan berdampak langsung terhadap peningkatan pendapatan masyarakat, daya beli, dan aktivitas ekonomi keluarga di Kabupaten Majalengka.

"Pada akhirnya, Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) di Majalengka bisa kembali turun dan menumbuhkan perekonomian masyarakat," ujarnya.

Solehudin menambahkan, upaya ini tidak bisa dilakukan satu OPD saja. Diperlukan sinergi lintas sektor, terutama dengan Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) untuk menciptakan iklim investasi yang kondusif.

"Ketika investasi masuk, lowongan kerja otomatis terbuka. Dengan bekerja dan memiliki penghasilan, tingkat kesejahteraan serta perekonomian masyarakat tentu ikut meningkat," pungkasnya.

Sinergi Pemda dan Pemuda

Sementara itu, Ketua DPD KNPI Kabupaten Majalengka, Anto Febrianto, menyambut positif kolaborasi tersebut. Menurutnya, pemuda memiliki posisi strategis dalam pembangunan daerah.

"KNPI Majalengka berkomitmen untuk terus bermitra dengan Pemkab Majalengka dalam memfasilitasi potensi generasi muda, khususnya dalam membuka akses lapangan kerja yang seluas-luasnya," ujar Anto.

Ia berharap kegiatan serupa dapat digelar berkelanjutan dengan melibatkan lebih banyak perusahaan, serta mendorong pemuda untuk terus meningkatkan pendidikan, keterampilan, dan kemampuan adaptasi menghadapi dunia industri yang dinamis.

Antusiasme Pencari Kerja

Sejak pagi, Lapangan GGM Majalengka dipadati ratusan pencari kerja. Mereka antusias mendatangi setiap stan perusahaan untuk mencari informasi posisi, persyaratan, hingga langsung mengikuti tahapan seleksi.

Salah satunya Rian (23), warga Majalengka. Ia mengaku sangat terbantu dengan adanya Job Fair.

"Sangat membantu karena pilihan perusahaannya banyak dan prosesnya jelas. Harapan saya dan teman-teman tentu bisa lolos seleksi dan segera diterima bekerja di perusahaan yang dilamar," ungkap Rian.

Penyelenggaraan Job Fair ini menjadi bukti nyata sinergi antara dunia usaha, pemerintah daerah, dan organisasi kepemudaan dalam membuka akses informasi dan kesempatan kerja yang lebih luas bagi masyarakat Majalengka. (Kom/Ujang Ar/Adi M)